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http://hdl.handle.net/10469/2035| Type: | Tesis de maestría |
| Title: | Estimación de la subestimación: brecha salarial por género entre profesionales en Ecuador. Año 2008 |
| Authors: | Martínez Tamayo, Silvia Paulina |
| Authors: | Acosta, Miguel (Dir.) |
| Issue: | Dec-2009 |
| Publisher: | Quito : FLACSO sede Ecuador |
| Citation: | Martínez Tamayo, Silvia Paulina (2009). Estimación de la subestimación: brecha salarial por género entre profesionales en Ecuador. Año 2008. Maestría en Ciencias Sociales con mención en Economía del Desarrollo. FLACSO, Sede Ecuador. Quito. 55 p. |
| Keywords: | MERCADO LABORAL GÉNERO DISCRIMINACIÓN SALARIAL PROFESIONALES SALARIOS ECUADOR |
| Format: | 55 p. |
| Description: | Sólo entre el año 2002 y 2006 emergieron más de 457 mil nuevos profesionales en Ecuador. De ellos, el 54% fueron mujeres. Cada año nuevas ingenieras, licenciadas, abogadas, economistas, doctoras, especialistas, diplomadas y masters buscarán realizarse profesionalmente en sus empleos y contribuir de forma productiva a la economía de sí mismas y de sus familias. Lo que ellas desconocen, es que ese esfuerzo no será igualmente retribuido en relación a sus pares masculinos. La lucha por la igualdad de oportunidades no es un fenómeno reciente. Similar a otras fuentes de discriminación basada en la raza, edad, clase social, religión o etnia; la desigualdad de género surge de las construcciones socioculturales e históricas que se reproducen en estereotipos y éstos a su vez, en discriminaciones. |
| Rights: | openAccess Atribución-NoComercial-SinDerivadas 3.0 Ecuador |
| URI: | http://hdl.handle.net/10469/2035 |
| Appears in Collections: | Economía - Tesis Maestrías |
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