Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem:
http://hdl.handle.net/10469/7621
Tipo de Material: | Tesis de maestría |
Título : | Mujeres y relaciones de género en el poder azul: el caso de la Policía Metropolitana de Quito. |
Autor : | Ruales Carrera, Gina Elizabeth |
Asesor de Tesis: | Grunenfelder Elliker, Bárbara (Dir.) |
Fecha de Publicación : | ago-2009 |
Ciudad: Editorial : | Quito, Ecuador : Flacso Ecuador |
Cita Sugerida : | Ruales Carrera, Gina Elizabeth. 2009. Mujeres y relaciones de género en el poder azul: el caso de la Policía Metropolitana de Quito. Tesis de maestría, Flacso Ecuador. |
Descriptores / Subjects : | MUJERES GÉNERO RELACIONES DE GÉNERO POLICÍA METROPOLITANA DE QUITO DISTRITO METROPOLITANO DE QUITO (ECUADOR) IDENTIDAD DE GÉNERO POLICÍA SEGURIDAD PÚBLICA ECUADOR |
Paginación: | 140 p. |
Resumen / Abstract : | Desde una perspectiva de género, este trabajo explora como se incorpora a mujeres en una policía local y lo que esta incorporación representa para ellas. Se investiga la construcción del sujeto policial que ellas realizan desde de el ingreso, formación y permanencia en la institución, descubriendo las relaciones de género que se establecen. This paper intends to understand, from the point of view of gender, the process of admission of women to a local police force, uncovering gender relations in the stages of entrance training, and daily work, and what this process means to policewomen and the institution. Research emphasizes on how women deal with the process of social construction of the police person. |
Copyright: | openAccess Atribución-NoComercial-SinDerivadas 3.0 Ecuador |
URI : | http://hdl.handle.net/10469/7621 |
Aparece en las colecciones: | Estudios de Género - Tesis Maestrías |
Archivos en este ítem:
Archivo | Descripción | Tamaño | Formato | |
---|---|---|---|---|
A-Cubierta-T-2009GERC.jpg | 78,49 kB | JPEG | Visualizar/Abrir | |
TFLACSO-2009GERC.pdf | 1,1 MB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
Este ítem está sujeto a una licencia Attribution NonComercial ShareAlike (CC BY-NC-SA 4.0)
Licencia Creative Commons