Please use this identifier to cite or link to this item: http://hdl.handle.net/10469/6444
metadata.dc.tipo.spa: Artículo
Title: ¿Evaluar el trabajo de investigación?
metadata.dc.creator: Périlleux, Thomas
metadata.dc.date: Nov-2014
Publisher: Quito : FLACSO Sede Ecuador
ISSN: 1390-9193
Citation: Périlleux, T. (2014). ¿Evaluar el trabajo de investigación? (Artículos). En: Mundos Plurales. Revista Latinoamericana de Políticas y Acción Pública, 1(1):79-92.
Keywords: INVESTIGACIÓN
TRABAJO DE INVESTIGACIÓN
EVALUACIÓN
RECURSOS HUMANOS
DESARROLLO DE RECURSOS HUMANOS
metadata.dc.format: p. 79-92
Description: En la empresa productora de bienes mercantiles, los directivos han promovido tres grandes formas de evaluación, que contrastan con los métodos anteriores: la evaluación de proyectos, la evaluación de conformidad a procedimientos (i.e. los métodos de “calidad total”) y la evaluación del desempeño individual. Se aplica un principio común de manera transversal: la auto-evaluación, que se exige a los trabajadores antes del juicio que harán los superiores, con todas las paradojas que implica el consentimiento a esta forma sutil de auto-control y que puede llegar a la auto-exclusión.
metadata.dc.rights: openAccess
Atribución-NoComercial-SinDerivadas 3.0 Ecuador
URI: http://hdl.handle.net/10469/6444
Appears in Collections:Mundos Plurales, vol. 1 - No. 1

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