Descripción:
As mulheres negras são as maiores vítimas de violência em uma sociedade que é desigual. A
luta pela sobrevivência, o reconhecimento de nossa humanidade, o resgate da nossa autoestima
e a valorização de nossa existência fazem parte da realidade das militantes negras. Diante de
um cenário de enfrentamento ao sexismo e racismo, é necessário avaliar como as mulheres
negras ocupam os espaços de poder.
Essa pesquisa busca analisar o lugar da mulher negra nos cargos de direção do PT - Partido dos
Trabalhadores, com ênfase no PT Pará. Para isso, faz uma análise bibliográfica e documental
sobre as mulheres na política partidária, sua chegada nos partidos políticos brasileiros; traz
reflexões sobre o cotidiano e o incentivo à participação das mulheres nos partidos, com um
olhar sobre a mulher negra na política institucional. Nesse sentido, abordam-se o resgate
histórico da evolução da democracia brasileira através dos partidos políticos, os processos de
organização partidária e de democracia interna no PT, sua história de formação e bandeiras de
luta, com breve análise histórica das origens e funcionamento do PED – Processo de Eleição
Direta, reconhecido como importante instrumento de democracia interna, suas contradições e
limitações.
Por fim, debate-se sobre as bandeiras de luta de combate ao sexismo e ao racismo no PT, as
mudanças no partido e na sociedade com a aprovação da paridade entre homens e mulheres e
das cotas étnico-raciais nos cargos de direção, encerrando com a análise quantitativa e
interseccional dos cargos de direção do PT Pará, ocupados no período de 2010 até a atualidade,
além de breve debate sobre a atual Direção Executiva Nacional do partido, com proposições
para o incentivo à participação política das mulheres negras, bem como ocupação de cargos
estratégicos e de alta relevância.